Contract civil – lucrari de reparatie a casei
Buna ziua,
Intai de toate doresc sa va multumesc in mod expres pentru timpul si atentia pe care mi-ati acordat-o.
Tinand cont de faptul ca nu am nici cea mai vaga idee despre dreptul muncii si totodata nu doresc in nici un caz sa intru in ilegalitate, cu permisiunea Dumneavoastra, va cer o lamurire mai concreta, pentru care va sunt foarte recunoscatoare.
Situatia este urmatoarea:
Am cumparat o casa si trebuie sa efectuez niste lucrari la acoperis si in interior, pentru care astept autorizatiile si avizele necesare.
Am contactat deja o firma specializata pentru evaluarea costului lucrarilor, fara a incheia deocamdata nici un fel de contract, neavand inca actele.
Intre timp, un verisor care traieste in mediul rural dintr-o regiune de munte si care stiu ca a invatat cu timpul sa faca acoperisuri de case, in zona lui, fara se fie PFA, ma roaga in mod insistent sa accept sa-mi repare acoperisul impreuna cu prietenul sau, ca sa poata sa se lanseze pe piata urbana, pe care o considera cu mai mult potential. Dansul imi propune sa facem un contract notarial prin care ma oblig sa le asigur amandurora doar cazarea si hrana pe timpul lucrarilor, fara nici un fel de retributie materiala, in schimbul de a le oferi sansa sa aiba o lucrare de referinta pentru a se putea lansa pe piata. Dansilor li se pare totul foarte simplu, in regiunile rurale indepartate asa si este si au convingera ca totul ar depinde doar de mine si de bunavointa mea. Dansii nu au auzit nici de ITM nici de Finante nici de Politia locala si controalele acestora pe teren si in capul lor totul e foarte usor: "spunem tuturor ca sunt verisorul tau cu prietenul meu si ca asa vrem noi sa te ajutam pe tine si nu e treaba lor. "
Pot sa le asigur cazarea in casa respectiva, la fel si hrana dar consider ca nu este nici legal, nici moral sa nu retribuiesti munca cuiva.
Exista vreo modalitate legala de a-i angaja pe acesti 2 baieti, care nu sunt PFA dar care stiu ca nu au o viata usoara la sat?
Ma gandeam initial sa-i angajez ca zilieri dar din raspunsul Dumneavostra am inteles ca nu e posibil caci eu sunt persoana fizica.
Va multumesc anticipat pentru amabilitatea Dumneavoastra de a ma lamuri,
O zi excelenta,
Puteti incheia o conventie civila prin care sa verisorul dvs. se obliga sa va efectueze operatiile de reparatie a acoperisului casei, iar dvs. va obligati sa ii asigurati hrana si cazarea pe durata efectuarii lucrarii. O astfel de conventie civila este valabila fara sa fie necesar sa fie incheiata in forma notariala.
Nu va fi vorba despre o angajare a celor doua persoane, ci despre incheierea unui contract civil.
Cat priveste modalitatea de “retribuire a muncii”, este valabila o astfel de conventie atata vreme cat aceasta este vointa partilor: in schimbul efectuarii lucrarii de reparatie, verisorul dvs va primi hrana si cazarea corespunzatoare.
Solicita o consultatie
Alte consultatii de dreptul muncii:
Buna ziua am si eu o mica nelamurire m-am angajat acum 2 luni la o firma de articole sportive si nel ... Intrucat Codul muncii nu distinge, este necesara respectarea termenului de preaviz, indiferent daca ...
Buna ziua va rog din suflet sa mi raspundeti si mie si sa ma ajutati intr o problema . A ... Respectarea termenului de preaviz este obligatorie in cazul concedierii pentru motive care nu tin de ...
Buna ziua,sunt angajata la o societate de 1an si 9 luni,in toata perioada aceasta am avut contract p ... Angajatorul nu are obligatia legala de a va prelungi contractul individual de munca. La expirarea co ...
Buna ziua, Sunt angajata din 01. 04. 2012 la o banca si contractul este pe perioada determinata, ... Potrivit OUG 96/2003, indiferent de durata contractului individual de munca, salariatele beneficiaza ...
Buna ziua, Asa cum va precizam telefonic, unul din angajatii nostri a inaintat in data de 04. 04 ... Pentru o analiza corecta a situatiei de fapt prezentate, va solicitam sa ne puneti la dispozitie ...
Buna ziua Am fost angajata la o benzinarie timp de 2ani si 8luni si in fiecare luna mi se retine ... Intrucat v-a incetat contractul individual de munca, angajatorul este obligat sa va restituie sumele ...
Buna ziua, va rog am o nelamurire..in februarie m-am angajat fara a merge la medicina muncii(fara av ... Pentru a interveni nulitatea contractului individual de munca, aceasta trebuie sa fie constatata fie ...
In cazul contractelor individuale pe durata determinata 6 luni cat este preavizul ... Durata preavizului este de minim 20 zile lucratoare. Facem precizarea ca acordarea termenului de ...
Buna ziua, lucrez in cadrul unei companii de pariuri sportive in functia de operator calculator si i ... Solicitarea tuturor drepturilor salariale care vi se cuvin, la zi, nu este posibila decat in cazul i ...
Buna ziua. Am fost angajat aproape 2 ani la o societate si cand m-am intors din concediu in data de ... Desfacerea contractului individual de munca reprezinta cea mai aspra sanctiune disciplinara si se po ...
Buna ziua, In lipsa unui contract colectiv de munca, ROI-ul ii tine locul? Modificarile ROI- ... Regulamentul intern si contractul colectiv de munca sunt doua documente diferite, ambele fiind aplic ...
Buna ziua, a-si dori sa solicit o consultatie Sunt medic primar pediatru, lucrez cu o no ... Conform art. 105 din Codul Muncii Contractul individual de munca cu timp partial cuprinde, printre ...
Caut la dvs. un sfat privind un contract de munca pe perioada determinata incheiat cu o companie ren ... Actele aditionale la contractul individual de munca pe durata determinata nu constituie contracte di ...
In iunie indeplinesc conditiile de pensionare pentru limita de varsta si stagiu complet de cotizare. ... Potrivit art. 56 alin. 1 lit. c din Codul muncii, la data indeplinirii cumulative a conditiilor de v ...
Buna ziua! Am fost angajata la o firma, de la inceput, pe perioada de proba de 3 luni (eu fiind mana ... La expirarea perioadei de proba contractul individual de munca produce efecte pe durata nedeterminat ...
Buna ziua, doresc sa stiu daca intr-o firma privata, un angajat cu contract individual de munca pe o ... Concediul de odihna se acorda proportional cu perioada lucrata. Pentru un an, acesta este de minim 2 ...
Va prezint pe scurt o speta si as aprecia daca mi-ati putea raspunde , f. pe scurt. In data de 1 ... Contractul constituie temeiul in baza caruia ati incasat salariul. In mod normal, acesta trebuia sem ...
Doresc sa va ofer cateva informatii privind situatia contractului meu de munca, in vederea stabiliri ... Dat fiind ca ati semnat acordul privind incetarea contractului individual de munca, nu mai este nece ...
Sunt nascuta la 07.08.1956 si indeplinec conditiile standard de pensionare in februarie 2017. Am luc ... Potrivit dispozitiilor Codului muncii, contractul individual de munca inceteaza de drept la data ind ...
Daca am 17 ani pot sa muncesc cu acte in regula la o societate cu raspundere limitata ? Imi pot face ... Varsta minima legala pentru incheierea unui contract individual de munca este de 16 ani. Asadar, put ...
Buna ziua, In luna mai am fost trimisa intr-o delega?ie, iar angajatorul a insistat sa semnez ... Din cele precizate, intelegem ca angajatorul a inteles sa insereze in contractul dvs. de munca o cla ...
Buna ziua Conform contractului de mandat directorul general beneficiar de 30 de zile de concediu ... Intr-adevar, este vorba despre doua contracte diferite: un contract de mandat si un contract individ ...
Buna ziua domnule avocat. Am ceva nelamuriri cu privire la plata unor drepturi salariale restante. V ... Dispozitiile art. 49 alin. 2 prevad ca suspendarea contractului individual de munca are ca efect sus ...
In urma unui control de la ITM firma la care sunt administrator a primit o amenda de 10000 lei. Moti ... Se poate formula contestatie impotriva procesului-verbal de constatare si sanctionare a contraventii ...
La semnarea unui contract de munca am fost pus, sa imi scriu demisia dar fara data ! Si acu sunt ... Buna ziua, Asa cum stabileste si Codul muncii, demisia reprezinta manifestarea unilaterala de vo ...
Buna seara , Va rog sa-mi spuneti daca am dreptul la bonurile de masa , pe care de altfel, le pr ... Angajatorul este obligat sa acorde tichete de masa unui salariat doar daca acest lucru s-a stipulat ...
sint in concediu de boala poate sa-mi suspende contractul de munca? ... Contractul individual de munca se suspenda de drept pe durata concediului pt incapacitate temporara ...
Buna ziua. As dori sa va consult in urmatoarea problema. Contractul individual de munca mi -a ... Potrivit art. 147 alin. 1 din Constitutia Romaniei, dispozitiile din legile in vigoare, constatate c ...
Buna ziua, Sunt angajata a societatii X SRL din Tg Mures(domiciul stabil in Bucuresti) incepin ... Fiind vorba despre un contract incheiat la distanta, momentul incheierii contractului individual de ...
Persoanele angajate cu jumatate de norma si contract de munca pe perioada nederminata,beneficiaza de ... Salariatii angajati cu contract de munca cu timp partial beneficiaza de aceleasi drepturi ca si anga ...
In 03.09.2012 am fost angajat pe functia de inginer mecanic pe perioada de 1 luna in departamentul m ... Codul muncii da dreptul angajatorului, in timpul perioadei de proba (maxim 120 de zile pentru functi ...
As dori sa va pun in tema cu problema mea si sa stiu daca pot face ceva. Tin sa va anunt ca lucrez l ... Angajatorul are obligatia de a va plati in intregime toate drepturile salariale astfel cum sunt ele ...
Buna ziua, Va rog sa ne sprijiniti cu un raspuns la situatia urmatoare. Soacra mea este pens ... Angajatorul este obligat sa ii acorde tichete de masa doar daca acest lucru s-a stipulat expres in c ...
Buna ziua, va rog sa imi spuneti daca imi pot lua concediu medical , in ultima zi inaintea termi ... Pe durata concediului medical nu se poate dispune concedierea salariatului, cu exceptia situatiei in ...
Buna ziua, La un contract individual de munca durata determinata data sfarsit se i-a in calcul c ... Da, in cazul unui contract individual de munca pe durata determinata ultima zi lucrata este cea stip ...
