• Tel. 0737.043.144 si 0722.415.993
  • Luni-Vineri 10:00-18:00

Detasare

Intrebare:
buna ziua! va rog,as dori si eu sa stiu care sunt criteriile de detasare a unei persoane in aceleasi conditii de munca si cu aceeasi incadrare? mentionez ca lucrez intr-un spital de stat si managerul a dispus detasarea mea si a unei alte colege in conditiile in care eu nu sunt printre ultimile venite in acea sectie,ultima fiind o alta colega (care se afla in relatii sus-puse cu managerul unitatii ) ,penultima colega care trebuie sa plece odata cu mine.pot actiona in instanta? consider ca este o nedreptate si corect ar fi sa plece ultimile sosite si nu eu.mentionez ca alegerea nu s-a facut pe criterii evaluatorii ci doar pe decizii proprii si personale.( pleci tu pentru ca asa am decis eu).
Va multumesc pt. raspuns!

Raspuns Avocat Dreptul Muncii:
Detasarea are in vedere schimbarea temporara a locului de munca, din dispozitia angajatorului, la un alt angajator, in scopul executarii unor lucrari in interesul acestuia. In functie de situatia concreta, sa va stabili oportunitatea luarii acestei masuri. Legiuitorul nu a prevazut expres criteriile care trebuie avute in vedere atunci cand se dispune detasarea unui salariat.




Solicita o consultatie

Fill out my online form.

Alte consultatii de dreptul muncii:

Prelungire detasare
Va rog sa-mi spunti daca perioadele cumulate de datasare pentru un angajat pot depasi 12 luni, daca ... In mod exceptional, detasarea poate fi prelungita, peste durata maxima de un an, pentru motive obiec ...
Detasare
buna ziua! va rog,as dori si eu sa stiu care sunt criteriile de detasare a unei persoane in aceleasi ... Detasarea are in vedere schimbarea temporara a locului de munca, din dispozitia angajatorului, la un ...
Plata cheltuielilor de transport in cazul detasarii.
Buna ziua! In cazul detasarii de catre ACELASI ANGAJATOR la o alta sucursala , in alt oras, be ... Potrivit dispozitiilor legale, salariatul detasat are dreptul la plata cheltuielilor de transport si ...
Imposibilitatea refuzului delegarii de catre salariat.
Buna ziua, lucrez ca asistenta medicala intro sectie de sterilizare de 30 ani.Este posibil sa refuz ... In aceasta situatie, este vorba despre o delegare a dvs. la Sectia medicala a Spitalului. Delegarea ...
Plata drepturilor salariale salariatului detasat
Buna ziua dl avocat Ma numesc x si lucrez la y , cu personal bugetar salarizat conform Legii 2 ... Avand in vedere prevederile art. 47 alin. 2 din Codul muncii, potrivit carora pe durata detasarii sa ...
detasare in strainatate
Buna ziua, sunt detasata in strainatate de o firma din Romania, in interes de serviciu. Pentru 2 ... Detasarea presupune prestarea muncii la un alt angajator, pentru o perioada determinata. Acest fapt ...
Detasare- durata maxima
Va rog sa ami spuneti care este perioada legala de dtasarea anuala pentru a lucra in strainatate eu ... Detasarea poate fi dispusa pentru o perioada de cel mult un an. Asadar, detasarile a cate 2-3 luni s ...
Refuzul salariatului de a presta munca suplimentare
Buna ziua, Nu va retin mult,am doua intrebari: 1.Firma ma poate obliga sau ma poate sanc ... Angajatorul este obligat sa acorde salariatului repaus dupa o perioada de lucru de 12 ore. Refuzul d ...
Detasare
Am nevoie de un sfat si nu m-am gandit sa-l obtin decat de la un specialist. Asadar, am sa fiu ... Detasarea poate fi dispusa de angajator pe o perioada de cel mult un an, fara sa fie necesar acordul ...
Detasare
Buna ziua, Va supun atentiei urmatoarea speta: o societate comerciala cu capital majoritar de ... Temeiul legal il constituie art. 46 si urm. din Codul muncii, privind detasarea. Drepturile sala ...
Detasarea de mai multe ori a unui salariat pe perioada unui an calendaristic.
Din doua in doua luni noi plecam in detasare cu socittate si acolo ni se da o diurna de 550 euro, pu ... Legislatia nu prevede un numar maxim de detasari care pot fi dispuse cu privire la un anumit salaria ...
Activitate in strainatate. Plata diurnei si a salariului de baza
Buna ziua ! Lucrez la o societate care desfasoara activitati si in afara tarii. Intrebarea mea este ... Daca pe durata celor 2-3 luni prestati activitate pentru aceeasi societate, nefiind vorba despre o d ...
Ca regula, achitarea drepturilor salariale angajatilor detasati se realizeaza de catre angajatorul la care s-a dispus detasarea
Buna ziua. Ma aflu intr-o situatie destul de neplacuta. Sunt detasat in Sudan , pentru un contract d ... Conform prevederilor Codului muncii, salariatul detasat are dreptul la plata cheltuielilor de transp ...
relocare
lucrez la o companie multinationala, si conducerea a deciz rotirea cadrelor. Au trecut 2 luni ... Schimbarea locului de munca se poate realiza doar printr-un act aditional la contractul individual d ...
Detasare-limitari
Este limitat numarul de personal detasat? Detasarea se face pentru un an cu posibitate ... Nu exista o limitare a numarului de persoane detasate. In ceea ce priveste prelungirea det ...
Detasare
Domnule Avocat, Firma pe care o conduc are un contract de prestare servicii cu o firma din Niger ... Institutia detasarii este reglementata de art. 45 si urmatoarele din Codul muncii, iar securitatea s ...
Incheierea unui nou contract individual de munca.
dupa terminarea perioadei de detasare la o institutie, la solicitarea mea In ce conditii pot sa ram& ... Potrivit art. 45 din Codul Muncii detasarea este actul prin care se dispune schimbarea temporara a l ...
Cossultatie incheiere contract de munca
Buna ziua, Detin un srl si un ii ; Pot folosi un angajat al srl-ului la ... Daca doriti incheierea unui contract de prestari servicii, acesta nu presupune suspendarea contractu ...
Diploma de licenta. Inscriere in Revisal
cum se procedeaza pentru inscrierea la REVISAL a diplomei de licenta luata dupa desfiintarea cartii ... Diploma de licenta nu este un element care se inregistreaza in Revisal. Aceasta va fi depusa la dosa ...


Sus ↑