• Tel. 0737.043.144 si 0722.415.993
  • Luni-Vineri 10:00-18:00

Consultatii juridice - ce studii imi trebuie sa ocup functia functionar public

Exercitarea altei functii decat cea din contractul individual de munca
Buna ziua,
In contractul de munca pe care il am cu o companie imi apare o alta functie (casier), ... In mod legal, puteti fi obligata sa indepliniti doar atributiile corespunzatoare postului pe care sunteti incadrata prin contractul individual de munc ...

Doua contracte individuale de munca, acelasi angajator
Se poate incheia un al doilea contract individual de munca pe durata determinata ( 18 luni )cu timp ... Da, se poate. Codul muncii permite incheierea concomitenta a mai multor contracte individuale de munca, indiferent daca este vorba despre acelasi anga ...

Incetarea contractului individual de munca in perioada de proba
Buna ziua!
Am o intrebare cu privire la o concediere in cea dea 89-a zi de munca in perioada de ... In perioada de proba se poate dispune incetarea contractului individual de munca printr-o simpla notificare.
Perioada de proba se poate stabili la ...

Detasarea de mai multe ori a unui salariat pe perioada unui an calendaristic.
Din doua in doua luni noi plecam in detasare cu socittate si acolo ni se da o diurna de 550 euro, pu ... Legislatia nu prevede un numar maxim de detasari care pot fi dispuse cu privire la un anumit salariat pe durata unui an calendaristic, ci art. 46 din ...

Refuzul angajatorului de a primi salariatul la munca
Buna ziua am si eu o intrebare.....sunt in concediu pentru cresterea copilului pe o perioada de 2 an ... Angajatorul este obligat sa va primeasca la locul de munca. In cazul neindeplinirii acestei obligatii, aveti posibilitatea sa incetati dvs raporturile ...

Concediere lideri sindicali
In conformitate cu dispozitiile art.60 alin 1 lit.g din Codul muncii ,concedierea nu poate fi dispus ... Potrivit art. 60 alin. 2 C.muncii, dispozitiile art. 60 alin. 1  nu sunt aplicabile atunci cand concedierea are loc pentru motive ce intervin ca ...

Acte necesare in perioada de lucru.
As dori sa stiu cum ar trebui sa procedez, ce acte trebuie sa aduca un angajat cand este in perioada ... A fi in perioada de lucru inseamna a presta munca, in temeiul unui contract individual de munca. ...

Conditii necesare pentru angajare zilieri
Buna ziua,
Am cumparat o casa veche si astept autorizatiile si avizele necesare pentru a incepe ... Potrivit Legii nr. 18/2014, nu zilierul trebuie sa fie PFA, ci beneficiarul serviciilor zilierului (dvs).
Doar persoanele juridice, persoanele fiz ...

Interzicerea dreptului la munca
are dreptul angajatorul unei firme sa i-mi interzica dreptul de munca la o alta firma atata timp cat ... In temeiul principiului libertatii contractuale, puteti sa va angajati la orice alta firma. Tot in temeiul acestui principiu puteti sa va asumati in m ...

Concurs ocupare post, in urma concedierii pe motive disciplinare
Mi s-a desfacut contractul de munca disciplinar in luna aprilie iar de atunci postul a fost blocat.V ... Conditia privind inexistenta in cazierul administrativ a unei sanctiuni disciplinare neradiata in conditiile legii este prevazuta doar pentru function ...

Inapoi 1 2 .... 16 17 18 19

Reglementari in Codul Muncii ce studii imi trebuie sa ocup functia functionar public

Art. 140 Unitatile sanitare si cele de alimentatie publica
↳ TITLUL III: Timpul de munca si timpul de odihna
      ↳ CAPITOLUL II: Repausuri periodice
              ↳ SECTIUNEA 3: Sarbatorile legale
Prin hotarare a Guvernului se vor stabili programe de lucru adecvate pentru unitatile sanitare si pentru cele de alimentatie publica, in scopul asigurarii asistentei sanitare si, respectiv, al aproviz ...

Art. 162 Stabilirea salariului
↳ TITLUL IV: Salarizarea
      ↳ CAPITOLUL I: Dispozitii generale
(1) Nivelurile salariale minime se stabilesc prin contractele colective de munca aplicabile.
(2) Salariul individual se stabileste prin negocieri individuale intre angajator si salariat.
(3) S ...

Art. 213 Comisiile de dialog social
↳ TITLUL VII: Dialogul social
      ↳ CAPITOLUL I: Dispozitii generale
In cadrul ministerelor si prefecturilor functioneaza, in conditiile legii, comisii de dialog social, cu caracter consultativ, intre administratia publica, sindicate si patronat. ...

Art. 215 Atributii
↳ TITLUL VII: Dialogul social
      ↳ CAPITOLUL II: Sindicatele
Sindicatele participa prin reprezentantii proprii, in conditiile legii, la negocierea si incheierea contractelor colective de munca, la tratative sau acorduri cu autoritatile publice si cu patronatele ...

Art. 218 Interzicerea limitarii drepturilor sindicale
↳ TITLUL VII: Dialogul social
      ↳ CAPITOLUL II: Sindicatele
(1) Este interzisa orice interventie a autoritatilor publice de natura a limita drepturile sindicale sau a impiedica exercitarea lor legala.
(2) Este interzis, de asemenea, orice act de ingerinta ...

Art. 265 Angajari ilegale; pedepse complementare; despagubiri
↳ TITLUL XI: Raspunderea juridica
      ↳ CAPITOLUL V: Raspunderea penala
(1) Incadrarea in munca a unui minor cu nerespectarea conditiilor legale de varsta sau folosirea acestuia pentru prestarea unor activitati cu incalcarea prevederilor legale referitoare la regimul de m ...

Art. 30 Angajarea la institutii si autoritati publice si la alte unitati bugetare
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
      ↳ CAPITOLUL I: Incheierea contractului individual de munca
(1) Incadrarea salariatilor la institutiile si autoritatile publice si la alte unitati bugetare se face numai prin concurs sau examen, dupa caz.
(2) Posturile vacante existente in statul de functi ...

Art. 74 Noi angajari dupa concedierea colectiva. Dreptul salariatilor concediati la reangajare
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
      ↳ CAPITOLUL V: Incetarea contractului individual de munca
              ↳ SECTIUNEA 5: Concedierea colectiva. Informarea, consultarea salariatilor si procedura concedierilor colective
(1) In termen de 45 de zile calendaristice de la data concedierii, salariatul concediat prin

Jurisprudenta Dreptul Muncii ce studii imi trebuie sa ocup functia functionar public

Perioada in care o persoana a avut atat calitatea de ucenic cat si calitatea de salariat dovedite cu orice mijloc de proba, constituie vechime in munca
Hotararea 59 din 18.01.2013 , pronuntata de Tribunalul BAC?U

Salcularea, alocarea si plata premiului anual (al 13-lea salariu)
Hotararea 483/2014 din 21 Martie 2014, pronuntata de Tribunalul GORJ

Salarizarea personalului platit din fonduri publice. Acordarea sporului de 25% din salariul de baza pentru agentii de politie cu studii superioare
Hotararea 281 din data de 21 ianuarie 2016, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti

Stabilirea salariului prin negocieri individuale intre salariat si angajator. Imposibilitatea acordarii de catre instanta de judecata a unor drepturi care nu sunt prevazute de lege
Hotararea 2008/A din data de 30 septembrie 2015, pronuntata de Curtea de Apel Cluj

Posibilitatea renuntarii de catre salariat la un drept de creanta consfintit printr-o hotarare judecatoreasca. Esalonarea platii sumelor datorate de catre angajator
Hotararea 5286 din data de 09 aprilie 2014, pronuntata de Judecatoria Craiova

Stabilirea salariilor in sectorul public prin lege. Aplicabilitatea directa a dispozitiilor legale asupra nivelului drepturilor salariale ale personalului bugetar
Hotararea 964 din data de 14 iunie 2016, pronuntata de Curtea de Apel Alba Iulia

Dreptul la greva al salariatilor. Incetarea voluntara a muncii de catre salariati nu este posibila decat in mod colectiv si in conditiile prevazute de lege
Hotararea 2031/R din data de 01 octombrie 2015, pronuntata de Curtea de Apel Cluj

Conflicte individuale de munca. Existenta unui raport juridic de munca intre partile conflictului individual de munca
Hotararea 41 din data de 07 iunie 2016, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti

Actul administrativ care da nastere unui raport individual de munca. Competenta de solutionare a actiunii in constatarea nulitatii actului
Hotararea 1126 din data de 26 februarie 2014, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti

Repararea prejudiciului produs in sarcina angajatorului. Decizia de imputare
Hotararea 54/LM AS din data de 16.02.2016, pronuntata de Tribunalul Giurgiu

Transformarea raportului de serviciu in raport de munca. Incetarea raportului de serviciu odata cu nasterea raportului de munca
Hotararea 2841 din data de 31.05.2016, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti

Acordarea tichetelor de vacanta in institutiile din sectorul bugetar, conditionata de includerea in bugetele anuale a sumelor cu aceasta destinatie
Hotararea 759 din data de 13.06.2016, pronuntata de Tribunalul Salaj

Plata cu intarziere a drepturilor salariale. Daunele-interese datorate de catre angajator
Hotararea 691 din data de 2 iunie 2016, pronuntata de Judecatoria Sighisoara

Stabilirea salariilor personalului platit din fonduri publice. Conditionarea prin lege a manifestarii de vointa a angajatorului
Hotararea 964 din data de 14.06.2016, pronuntata de Curtea de Apel Alba Iulia


Sus ↑