Consultatii juridice - compensarea caz concediere economica
Necesitatea emiterii unei decizii de concediere pentru incetarea raporturilor de munca
Buna ziua,
Pe scurt: aseara la ora 22 (vineri 06. 06. 2014), dupa ziua de lucru 8:00-17:00, am f ... Incetarea raporturilor de munca se realizeaza doar in urma comunicarii unui inscris in acest sens (decizie de concediere). In absenta comunicarii unei ...
Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat
Nu am luat concediu de odihna in ultimii 5 ani,vreau sa demisionez ma puteti ajuta sa mi recuperez b ... Pentru compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat, in masura in care angajatorul refuza plata voluntara, va trebui sa va adresati instante ...
Contestatie concediere motive economice
Daca firma vrea sa-mi desfaca contractul de munca pe motive de criza si lipsa lucrari, [eu fiind ing ... Legislatia in vigoare stabileste posibilitatea incetarii contractului individual de munca pentru motive ce nu tin de persoana salariatului. In aceasta ...
Concediere dupa intoarcerea din concediu prenatal
pot fi data afara daca mam intors la munca din prenatal dupa numai un an? ... Nu puteti fi concediata pentru motive care au legatura cu starea dvs, daca va aflati in perioada de alaptare. Daca insa concedierea intervine din alte ...
Concediere colectiva . Salariati aflati in concediu medical
Buna ziua, Am si eu intrbare va rog daca se poate sa aflu raspuns . Sunt in concediu medical (accide ... Pe durata concediului medical, nu puteti fi concediat. In urma reorganizarii si desfiintarii posturilor vor fi concediati doar ceilalti salariati. Dup ...
Concediere nelegala. Drepturi salariale restante
buna ziua.
Am o mare rugaminte la dumneavoastra...sa ma sfatuiti ce a-si putea face in situati ... Daca incetarea raporturilor de munca s-a facut prin emiterea unei decizii de concediere nelegale, aveti posibilitatea contestarii acesteia in instanta ...
Contestatia impotriva deciziei de concediere.
Buna ziua. Am fost dat afara din motive neelucidate inca, am fost amenintat cu moartea de catre pa ... Aveti posibilitatea contestarii deciziei de concediere la Tribunalul in circumscriptia caruia aveti domiciliul/resedinta sau in circumscriptia caruia ...
Emitere preaviz concediere in absenta unor probleme economice reale
Buna ziua,
Sunt angajata din 1988 intr-o unitate de producere energie. CIM-ul a suferit modifica ... In mod legal, comunicarea preavizului se realizeaza sub semnatura de primire sau prin posta cu confirmare de primire.
In ceea ce priveste CCM-ul, ...
Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat, la incetarea contractului individual de munca
Buna ziua. Sunt angajat la o firma, si anul trecut nu mi s-a acordat concediul de odihna integral. M ... Angajatorul este obligat sa va asigure efectuarea concediului de odihna. Compensarea in bani se poate realiza doar la incetarea raporturilor de munca. ...
Respectarea termenului de preaviz in cazul concedierilor colective.
Intreprinderea noastra se afla in insolventa.Dintr-o lipsa acuta de contracte trebuie sa recurgem la ... Perioada de preaviz reprezinta un drept al angajatului ce nu poate fi mai mic de 20 de zile in situatia in care acesta este concediat din motive care ...
Reglementari in Codul Muncii compensarea caz concediere economica
Art. 40 Angajatorul: drepturi si obligatii↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL II: Executarea contractului individual de munca
(1) Angajatorul are, in principal, urmatoarele drepturi:
a) sa stabileasca organizarea si functionarea unitatii;
b) sa stabileasca atributiile corespunzatoare fiecarui salariat, in conditiile ...
Jurisprudenta Dreptul Muncii compensarea caz concediere economica
Prevederile legale privind prelucrarea datelor cu caracter personal nu pot fi invocate in relatia angajatorului cu sindicatul Hotararea 115 din data de 18 februarie 2015, pronuntata de Curtea de Apel OradeaObligatia sindicatului de a apara drepturile salariatilor. Imposibilitatea obligarii sindicatului la plata salariilor Hotararea 959 din data de 28 martie 2012, pronuntata de Curtea de Apel Suceava
Transpunerea directivei in ordinea juridica a statelor membre UE. Valorificarea drepturilor prevazute de directiva in temeiul legii interne de transpunere a directivei Hotararea 1232 din data de 19 septembrie 2014, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Obligatia angajatorului de a stabilii ordinea de prioritate la concediere a salariatilor ca urmare a desfiintarii postului Hotararea 3129 din data de 09.06.2016, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti