Consultatii juridice - demisie fara preaviz ce se intampla
Obligarea angajatorului la plata orelor suplimentare. Imposibilitatea obligarii la plata de salarii compensatorii in absenta unei prevederi exprese
Lucrez in cadrul unei asocieri de firme de constructii. Lider de Asociere este una dintre firme. Pro ... Daca nu exista o prevedere in contractul individual de munca sau in contractul colectiv de munca aplicabil, in sensul acordarii de salarii compensator ...
Modificarea structurii organizatorice
In cadrul unei regii autonome s-a modificat structura organizatorica - sefii de servicii si birouri ... Modificarea structurii organizatorice avand la baza probleme economice reale si serioase poate constitui o cauza de concediere a salariatilor, cu resp ...
Momentul inceputului producerii efectelor actului aditional
Buna ziua!
Asa vrea sa ma lamuriti intr-o problema. Daca fiul meu are un contract de munca sem ... Daca in cuprinsul actului aditional nu se prevede o data de la care isi produce efectele, acesta produce efecte de la momentul semnarii. ...
cercetare disciplinara
Buna ziua! as dori sa va cer un sfat. Sunt angajata la o societate privata in functia de gestionar d ... Daca nu aveti nicio culpa in lipsa din gestiune si s-a gasit deja vinovatul, la finalul anchetei disciplinare va reincepe sa produca efecte juridice c ...
Acordarea platilor compensatorii in cazul concedierilor colective, posibila doar in cazul prevederii in contractual individual sau colectiv de munca.
Lucrez in cadrul Muzeului de 23 ani, Ministerul Culturii a decis ca in urmatoarele 6 luni muzeul sa ... Salariile compensatorii se acorda doar daca s-a prevazut expres acest lucru in contractul individual de munca sau in contractul colectiv de munca apli ...
Concediere si salarii restante
Pot fi concediat in situatia in care am de primit 19 salarii restante? ... Da, se poate. Incetarea contractului individual de munca nu influenteaza existenta creantei privind drepturile salariale restante. Veti putea solicita ...
Vechime minima pentru concediu de odihna
Sunt angajata la un nou loc de munca incepand cu mai 2014. Va rog sa-mi spuneti daca e nevoie de vec ... Efectuarea concediului de odihna se realizeaza proportional cu perioada lucrata in temeiul contractului de munca in baza caruia efectuati si concediul ...
Procedura desfacerii disciplinare a contractului individual de munca.
Buna ziua,
reprezint o asociatie de proprietari, in calitate de presedinte, si am o mare rugam ... Conform art 63 alin. 2 din Codul Muncii concedierea pentru savarsirea unei abateri grave sau a unor abateri repetate de la regulile de disciplina a mu ...
Nerespectare preaviz
Buna ziua,
Sunt angajata la o firma de transport, si doresc sa plec din aceasta firma ... In cazul in care nu respectati termenul de preaviz si nu va aflati intr-una dintre cele doua situatii in care legislatia muncii permite nerespectarea ...
Incetarea contractului individual de munca. Angajator in insolventa
in cazul unei firme aflate in insolventa, este legala inlocuirea fara motiv a unui angajat cu altul- ... Incetarea contractului de munca se poate dispune si fara acordul angajatului, atat pt motive ce tin de persoana acestuia,cat si pt motive indepedente ...
