Consultatii juridice - negocierea ccm o societate insolventa
Cosultatie avocat muncii
buna ziua..As vrea sa stiu va rog daca este legal si contrar a ceea ce vrea conducerea firmei unde s ... Pe durata preavizului contractul individual de munca produce efecte ca si mai inainte. Asadar, este posibila acordarea zilelor de concediu de odihna. ...
Aplicabilitatea retroactiva a Legii nr. 30/2014
Buna ziua,domnule avocat!
Am o singura intrebare si imi doresc,cu permisiunea d-voastra,sa-mi ra ... In cuprinsul Legii nr. 30/2014 nu exista nicio prevedere prin care aceasta sa deroge de la regula de drept comun. Prin urmare, aceasta nu se aplica re ...
Masuri impotriva nedreptatilor sefului de echipa
sunt angajat la sc girexim universal srl si eu impreuna cu alti 6 din 9 colegi ne consideram nedrept ... Aveti posibilitatea sa sesizati comisia de disciplina, care va proceda la efectuarea cercetarii disciplinare corespunzatoare. ...
Concediere- salariata insarcinata
Buna ziua,
Sotia mea lucreaza ca vanzator la un magazin de mobila. Acum un an s-a rest ... Potrivit OUG 96/2003, angajatorul este obligat sa modifice in mod corespunzator conditiile de munca si/sau orarul de munca pentru salariatele gravide ...
Concediere
Lucrez la o firma privata de 12 ani.De curand am fost chemata de catre patron si mi s-a comunicat ca ... Concedierea nu se poate dispune pe baza unor “barfe”, ci doar in cazurile expres si limitativ prevazute de lege.
Din cele relatate de dvs in ...
2 angajatori
Buna! Am o intrebare: o persoana poate fi angajat le doua firme diferite, la unul cu 4 ore, si la ce ... Da, se poate. Codul muncii prevede o limita maxima a timpului de lucru in ceea ce priveste raporturile cu un angajator. Daca o persoana are mai multi ...
concediere
Buna ziua! Seful meu tocmai ce m-a dat afara din cauza faptului ca nu vreau sa ma duc la munca in zi ... Concedierea poate fi dispusa doar in cazurile expres si limitativ prevazute de lege, cu respectarea procedurii corespunzatoare. Refuzul salariatului d ...
Sedinta de informare cu privire la avantajele medierii in material dreptului familiei.
Vreau sa deschid un proces de divort in care este implicat si un minor.
Din cate am aflat, ina ... Potrivit dispozitiilor art. 60 indice 1 din legea nr. 192/2006, in materia dreptului familiei, partea/partile interesate sunt tinute sa faca dovada ca ...
reorganizare
Va multumesc pentru raspuns ,dar reorganizarea in cazul meu se face citez,,din pacate tu nu mai poti ... Atata vreme cat vi s-a oferit un inscris in sensul ca angajatorul va permite sa nu prestati munca 15 zile este in regula. E dreptul angajatorului sa r ...
Concediere colectiva
In data de 26 .07.2013 mi s-a adus la cunostinta DECIZIA de concediere colectiva in care se spune ca ... Decizia de concediere produce efecte de la data comunicarii ei salariatului. Asadar, termenul de preaviz de 20 de zile lucratoare va fi calculat incep ...
Jurisprudenta Dreptul Muncii negocierea ccm o societate insolventa
Contestarea deciziei de concediere. Respectarea efectiva de catre angajator a preavizului Hotararea 1046 din 03 Iunie 2015, pronuntata de CURTEA DE APEL PITESTIConcediere colectiva dispusa de catre un angajator aflat in insolventa Hotararea 2304/2015 din data de 12-06-2015, pronuntata de CURTEA DE APEL BUCURESTI
Nemotivarea in drept a deciziei de concediere si nerespectarea termenului de preaviz Hotararea 428 din data de 20-02-2015, pronuntata de Tribunalul ARGES
Contestarea deciziei de concediere. Reintegrarea pe postul ocupat anterior Hotararea 2128 din data de 04 iunie 2015, pronuntata de CURTEA DE APEL BUCURESTI
Respingerea contestatiei impotriva deciziei de concediere ca fiind ramasa fara obiect Hotararea 332/2015 din data de 12-02-2015, pronuntata de Tribunalul ARGES
Admitere apel. Anularea deciziei de concediere Hotararea 2241 din data de 11-06-2015, pronuntata de Curtea de Apel BUCURESTI
Lipsa cauzei reale si serioase a desfiintarii postului. Cuprinderea in decizia de concediere a listei tuturor locurilor de munca disponibile in unitate în cazul concedierii colective Hotararea 1242 din data de 09 martie 2016, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Transpunerea directivei in ordinea juridica a statelor membre UE. Valorificarea drepturilor prevazute de directiva in temeiul legii interne de transpunere a directivei Hotararea 1232 din data de 19 septembrie 2014, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Sarcina probei in conflictele de munca. Dovedirea de catre angajator a platii drepturilor salariale Hotararea 739 din data de 01.07.2016, pronuntata de Tribunalul Sibiu
