Consultatii juridice - STAT DE FUNCTII
Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat
Nu am luat concediu de odihna in ultimii 5 ani,vreau sa demisionez ma puteti ajuta sa mi recuperez b ... Pentru compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat, in masura in care angajatorul refuza plata voluntara, va trebui sa va adresati instante ...
Hartuire la locul de munca
Buna ziua,
Am o foarte mare rugaminte sa-mi spuneti daca se poate lua vreo masura in c ... In functie de situatia concreta, daca prin fapta dumnealui vi s-a produs un prejudiciu, puteti solicita in instanta repararea acestuia, in temeiul ras ...
Necesitatea emiterii unei decizii de concediere pentru incetarea raporturilor de munca
Buna ziua,
Pe scurt: aseara la ora 22 (vineri 06. 06. 2014), dupa ziua de lucru 8:00-17:00, am f ... Incetarea raporturilor de munca se realizeaza doar in urma comunicarii unui inscris in acest sens (decizie de concediere). In absenta comunicarii unei ...
Refuzul incheierii unui nou contract individual de munca pe durata determinata
Buna ziua.
Am avut un contract de munca pe durata determinata de 90 zile iar cu 5 zile inainte d ... Potrivit dispozitiilor legale, la data ajungerii la termen, contractul individual de munca pe durata determinata inceteaza de drept. Angajatorul nu po ...
Modul de calcul al diurnei
Va rog frumos sa-mi spuneti cum se calculeaza o zi de delegatie la un proaspat angajat cu salarul mi ... Daca prin contractul colectiv de munca nu s-a stabilit altfel, la acordarea diurnei se are in vedere suma minima stabilita pentru fiecare stat de dest ...
Concediu medical si concediu de odihna
buna seara,
va rog sa-mi raspundeti la urmatoarea intrebare : daca o persoana angajata cu cont ... Zilele de concediu medical nu se scad din zilele de concediu de odihna. Acordarea concediului de odihna se realizeaza proportional cu perioada lucrata ...
Incetarea contractului individual de munca pe durata determinata
Buna ziua,
am incheiet un cotract de munca pe o perioada determinata de 3 luni,pe perioade 30.10 ... La data prevazuta in contractul individual de munca pe durata determinata acesta inceteaza de drept. Nu este necesar sa indepliniti vreo formalitate a ...
Neacordarea concediului de odihna pentru lunile in care salariatul a fost in concediu medical
buna ziua am fost in concediu medical din octombrie 2013 am solicitat concediu-l de odihna ramas din ... In conformitate cu prevederile Directivei CE 2003/88, durata concediului medical nu reduce durata concediului de odihna cuvenit. Prin urmare, perioada ...
Desfacerea contractului individual de munca in timpul
buna ziua.am avut un contract de munca in strainatate care a fost desfacut in timp ce eu sunt in co ... Trebuie avuta in vedere legislatia aplicabila contractului individual de munca. Potrivit legii romane, contractul individual de munca nu poate fi desf ...
Intoarcerea din concediu de odihna la solicitarea angajatorului
Buna ziua, sunt angajata la Posta Romana de 3 ani si acum urmeaza sa se faca concedieri colect ... Angajatorul va poate solicita intoarcerea la locul de munca din concediul de odihna doar pentru situatii de forta majora sau interese urgente care imp ...
Reglementari in Codul Muncii STAT DE FUNCTII
Art. 30 Angajarea la institutii si autoritati publice si la alte unitati bugetare↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL I: Incheierea contractului individual de munca
(1) Incadrarea salariatilor la institutiile si autoritatile publice si la alte unitati bugetare se face numai prin concurs sau examen, dupa caz.
(2) Posturile vacante existente in statul de functi ...
Art. 35 Cumulul de functii
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL I: Incheierea contractului individual de munca
(1) Orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, fara suprapunerea programului de munca, beneficiind de salariul ...
Jurisprudenta Dreptul Muncii STAT DE FUNCTII
Decizie de modificare unilaterala a contractului individual de munca Hotararea 5386 din 21.12.2013, pronuntata de Tribunalul GORJConcedierea salariatului in perioada efectuarii concediului de odihna Hotararea 9285 din 05.11.2013 , pronuntata de Curtea de Apel CRAIOVA
Anularea deciziei de concediere.Reintegrare pe postul detinut anterior Hotararea 4374, pronuntata de Tribunalul GORJ
Desfacerea contractului de munca ca urmare a dificultatilor economice, a transformarilor tehnologice sau a reorganizarii activitatii Hotararea 739 din 19.06.2009, pronuntata de Curtea de Apel IASI
Nelegalitatea modificarii unilaterale a contractului individual de munca Hotararea 341/A din 09.07.2014, pronuntata de Curtea de Apel TARGU MURES
Contestatie impotriva deciziei de concediere colectiva. Respectarea criteriilor de concediere Hotararea 1432/2015 din data de 19-03-2015, pronuntata de Tribunalul GORJ
Decizie de concediere. Desfiintarea locului de munca nu a fost efectiva si nu a avut o cauza reala si serioasa Hotararea 241 din data de 18-02-2015, pronuntata de Tribunalul DAMBOVITA
Modificarea unilaterala a felului muncii. Trecerea pe un alt post cu pastrarea functiei Hotararea 334/LMA din data de 06 iunie 2016, pronuntata de Tribunalul Satu Mare
Efectivitatea desfiintarii locului de munca. Incetarea definitiva a executarii activitatilor concrete desfasurate de salariat ori atribuirea acestor sarcini altui salariat Hotararea 3074 din data de 08 iunie 2016, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Concedierea colectiva. Verificarea numarului de salariati concediati efectiv pe o perioada de 30 de zile calendaristice. Hotararea 1274/PI din data de 11 aprilie 2013, pronuntata de Tribunalul Timis
Concedierea colectiva. Legalitatea mentinerii in functie a salariatilor care ocupa grade profesionale superioare Hotararea 536/A din data de 02 martie 2016, pronuntata de Curtea de Apel Cluj
Obligatia angajatorului la plata drepturilor salariale neachitate. Acordarea sporurilor si a dobanzii legale Hotararea 329 din 14 februarie 2017, pronuntata de Tribunalul Caras Severin
Transformarea raportului de serviciu in raport de munca. Incetarea raportului de serviciu odata cu nasterea raportului de munca Hotararea 2841 din data de 31.05.2016, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Modificarea unilaterala a contractului individual de munca. Transferul pe un alt post fara modificarea functiei Hotararea 334 din data de 06.06.2016, pronuntata de Tribunalul Satu Mare
Obligatia angajatorului de a instiinta agentiile de ocupare a fortei de munca in vederea adoptarii unei masuri pentru combaterea somajului privind concedierile colective Hotararea 536 din data de 02.03.2016, pronuntata de Curtea de Apel Cluj
Admitere contestatie decizie de concediere. Lipsa motivelor ce au determinat concedierea Hotararea 318 din 14 Octombrie 2020, pronuntata de Curtea de Apel Craiova
Dovedirea caracterului efectiv al desfiintarii locului de munca. Aprobarea organigramei societatii. Noi anunturi de recrutare Hotararea 58 din 4 februarie 2020, pronuntata de Curtea de Apel Craiova
Concediere dispusa in baza art. 65 alin. 1 din Codul muncii. Desfiintarea locului de munca sa fie efectiva si sa aiba o cauza reala si serioasa Hotararea 783 din 13.12.2011, pronuntata de Curtea de Apel CONSTANTA
Desfacerea contractul individual de munca in temeiul art. 65 alin. 1 din Codul muncii Hotararea 1382 din 05.10.2010, pronuntata de Curtea de Apel TARGU MURES
Limitele in care instanta poate cenzura concedierea dispusa de unitate din perspectiva oportunitatii acesteia Hotararea 701 din 24.11.2009, pronuntata de Curtea de Apel CONSTANTA
